Ci-dessus, la vidéo.
Il y a beaucoup de facteurs : la qualité des échanges, ton utilisation de la technique, tes objectifs… Est-ce que tu veux développer le lien, l’autonomie, surprendre, résoudre un problème ?
Dans cette vidéo, je te donne les clés pour développer l’autonomie de ton équipe en investissant 5 minutes. Je te partage 3 questions que j’utilise pour rendre les équipes plus autonomes quand je dois animer une réunion à distance !
C’est un sujet très important. À distance les équipes ont tendance à perdre en autonomie. Les collaborateurs travaillent moins ensemble. Leurs compétences stagnent. Leur engagement diminue.
Découvrez ici nos formations à l’animation de réunion.
Chapitres: 0:00 Intro
1:49 Retour d’expérience de mon utilisation
2:15 Les Bleus un bel exemple d’équipe autonome ou pas
2:58 Critère 1 d’une équipe autonome : la communication interne
3:49 Critère 2 d’une équipe autonome : la communication externe
4:43 Critère 3 d’une équipe autonome : le rôle du manageur
6:01 Ce que tu fais est plus important que ce que tu dis
7:26 Question 1 – les réussites
8:07 Question 2 – les sujets
8:28 Question 3 – les sous-groupes
9:09 Comment créer du lien à distance