Ci-dessus, la vidéo.

Il y a beaucoup de facteurs : la qualité des échanges, ton utilisation de la technique, tes objectifs… Est-ce que tu veux développer le lien, l’autonomie, surprendre, résoudre un problème ?

Dans cette vidéo, je te donne les clés pour développer l’autonomie de ton équipe en investissant 5 minutes. Je te partage 3 questions que j’utilise pour rendre les équipes plus autonomes quand je dois animer une réunion à distance !

C’est un sujet très important. À distance les équipes ont tendance à perdre en autonomie. Les collaborateurs travaillent moins ensemble. Leurs compétences stagnent. Leur engagement diminue.

Découvrez ici nos formations à l’animation de réunion.

Chapitres: 0:00 Intro

1:49 Retour d’expérience de mon utilisation

2:15 Les Bleus un bel exemple d’équipe autonome ou pas

2:58 Critère 1 d’une équipe autonome : la communication interne

3:49 Critère 2 d’une équipe autonome : la communication externe

4:43 Critère 3 d’une équipe autonome : le rôle du manageur

6:01 Ce que tu fais est plus important que ce que tu dis

7:26 Question 1 – les réussites

8:07 Question 2 – les sujets

8:28 Question 3 – les sous-groupes

9:09 Comment créer du lien à distance